Cabinet IA agentique pour directions, DSI et équipes métier

Nous concevons et déployonsdes agents IAopérables

Du cadrage à la production : intégration, gouvernance, sécurité, pilotage. L'ambition IA devient un dispositif fiable, utile et maîtrisé en entreprise.

Voir notre méthode

3-6 sem.pour cadrer et sortir une première version utile

10xmoins de friction entre idée IA et usage réel

50+projets IA livrés en production

Offre

IA utile,
pas cosmétique.

Nous intervenons du cadrage au déploiement pour transformer une ambition IA en système concret, intégré et rassurant pour les décideurs.

01

Cadrage et évals

Nous clarifions le cas d'usage, les données utiles, les risques et les critères de succès avant d'engager la mise en production.

1 feuille de routestratégie, priorités, garde-fous

02

Agents métiers opérables

Nous concevons des agents et workflows sur mesure pour commerce, direction, support, finance, conformité ou opérations.

3-5 fluxsouvent automatisables dès la V1

03

Intégrations et MCP/API

Nous connectons l'IA à vos outils, vos données et vos processus sans la laisser travailler en vase clos.

CRM + docs + messageriesocle fréquent en entreprise

04

Déploiement sécurisé

Hébergement, permissions, observabilité, validation humaine et pilotage des coûts sont pris en compte dès le départ.

1 dispositif tenablepas juste une démo brillante

Déploiement

Enterprise
par conception.

Nous aidons à choisir le bon niveau de souveraineté, de contrôle et d'observabilité pour que l'IA reste compatible avec vos contraintes réelles.

4couches de pilotage

Stratégie de déploiement, environnement technique, gouvernance des accès et supervision continue doivent avancer ensemble.

RBACPermissions et garde-fous adaptés

LogsTraçabilité et supervision métier

à arbitrer

Hébergement et souveraineté3 décisions structurantes

à encadrer

Permissions et accès4 décisions structurantes

à instrumenter

Observabilité et logs3 décisions structurantes

à piloter

Coûts et supervision3 décisions structurantes

EXEMPLES

Gains métier
et time-to-value.

-0

de temps administratif

ordre de grandeur sur des workflows répétitifs bien cadrés

sur un périmètre limité mais utile

pour une première mise en production

0 sem.

direction, métier, technique

souvent alignées

0 équipes

OpenAI GPT-5.5Anthropic Claude Opus 4.7MistralAzure OpenAIDustHermesOpenClawordres de grandeur à confirmer au cadrage

Intégrations

Brancher
les bons systemes.

Une IA utile ne vit pas seule. Nous connectons vos cas d'usage aux outils métier, aux documents, aux APIs et aux sources de données qui font déjà tourner l'entreprise.

LLM

OpenAI

LLM

Anthropic

Comms

Slack

Code

GitHub

PM

Jira

Storage

AWS S3

Docs

Google Drive

CRM

Salesforce

CRM

HubSpot

Automation

Zapier

Data

Snowflake

Finance

Stripe

CRMcommerce et relation client

Docsfichiers, bases et procédures

APIssync, webhooks et orchestration

Cadrer vos intégrations→

Sécurité

Ambitieux,
mais jamais hors contrôle.

Nous traitons la sécurité, la conformité et la gouvernance comme des dimensions de conception. Le but n'est pas de freiner l'IA, mais de la rendre acceptable et pilotable en entreprise.

Cadre de confiance

4axes à cadrer avant toute généralisation

RBAClogs d'activitéapprobation humainerevue des accès

Périmètres d'action explicites

Chaque agent opère dans des limites claires, avec des droits et des objectifs définis.

Données et accès sous contrôle

Les connexions, secrets et flux sensibles sont traités comme un sujet d'architecture, pas comme un détail.

Observabilité et relecture

Nous privilégions les actions traçables, explicables et supervisables par les équipes internes.

Validation humaine quand nécessaire

Les points sensibles restent pilotables avec vérification ou approbation humaine.

Gouvernance technique

DSI, métiers,
même trajectoire.

Nous savons parler direction, usages et architecture. C'est ce qui permet d'éviter les démos séduisantes mais impossibles à tenir dans le temps.

Co-construction DSI

Nous travaillons avec vos équipes techniques plutôt qu'à côté d'elles.

Architecture lisible

Choix d'hébergement, d'intégration et de supervision documentés.

Choix de modèles ouverts

Nous arbitrons entre fournisseurs, coûts, qualité et contraintes internes.

Transmission interne

Vos équipes gardent une compréhension claire du dispositif déployé.

Équipe

Trois profils,
une exécution.

Une équipe pluridisciplinaire : produit, recherche, architecture. Conçue pour passer du cadrage à un dispositif IA tenable en production, sans intermédiaires.

". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "

01Cadrage & systèmes

Raoul Barmat

Expert Productivité & IA

Spécialiste en optimisation des process par l'IA. Accompagne depuis 10+ ans BNP Paribas, S-Money, Cajoo, Renolib. Conçoit des workflows IA sur-mesure pour réduire les coûts opérationnels.

Formation

EPITA MSc·CTO

". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "

02Recherche & rigueur

Rony Barmat

Responsable Scientifique

Expert en finance quantitative, en modèles de langage (LLM) et leur déploiement en entreprise. Pilote la structuration des solutions IA et la transformation des processus internes.

Formation

Centrale Paris·ESCP·X

". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . " ". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "". . "

03Industrialisation

Xavier Pommarède

Consultant Technique

Architecte de prototypes IA pour l'analyse et l'optimisation métier. Expert en industrialisation et scalabilité, il assure la transition entre R&D et production.

Formation

PhD Physique·Centrale Paris·KTH

+50projets IA livrés en production

Paris/Distribué EU

Prêt à cadrer
un vrai sujet IA ?

Si vous avez un besoin métier, une ambition IA ou un sujet de mise en production à clarifier, nous pouvons vous aider à choisir la bonne trajectoire.

Explorer l'offre

30 minutes pour clarifier le bon point d'entrée

Nous concevons et déployonsdes agents IAopérables